Gestor Global de Programas Digitales
Tiempo completo • Fully Remote - US
Nuestro cliente es una empresa Fortune 500 de tecnología financiera y de pagos, y lidera el sector en innovación, escala y servicio.
Ahora buscan ampliar su equipo y contratar a un "Global Digital Program Manager". Este puesto será 100% remoto.
Resumen:
Estrategia Digital y Gestión de Programas Web
Ahora buscan ampliar su equipo y contratar a un "Global Digital Program Manager". Este puesto será 100% remoto.
Resumen:
Estrategia Digital y Gestión de Programas Web
- Actuar como líder centralizado de la estrategia global de iniciativas clave para sitios web, trabajando estrechamente con los equipos regionales de marketing para entender prioridades y seguir la ejecución de iniciativas relacionadas con la web.
- Diseña soluciones técnicas creativas en colaboración con los principales impulsores de la estrategia y valida esas soluciones con los equipos de diseño, copia, desarrollo y gestión de proyectos.
- Liderar comités directivos senior multifuncionales —producto, marca, tecnología y contenido— para asegurar que el trabajo digital esté alineado con los objetivos estratégicos generales de negocio y marketing.
- Mantener sistemas para rastrear, gestionar e informar sobre iniciativas digitales, garantizando la visibilidad y la entrega oportuna de las solicitudes web regionales y globales.
Iniciativas de Marketing Estratégico
- Liderar la gestión de programas para esfuerzos estratégicos como la transformación de marketing, incluyendo el trabajo para apoyar la integración de nuevos miembros del equipo, como las responsabilidades de mapeo, y facilitar la transición de funciones a grupos apropiados.
- Colabora con la dirección de Marketing para evaluar estructuras de equipo heredadas, identificar desalineaciones de roles y desarrollar recomendaciones para la realineación.
- Lidera las principales iniciativas organizativas, incluyendo la integración de nuevas unidades de negocio o adquisiciones (por ejemplo, Worldpay), asegurando una integración de marketing fluida y bien coordinada.
- Elabora y gestiona planes de proyecto, comunicaciones con los grupos de interés y marcos de toma de decisiones para iniciativas a gran escala que impacten en la organización de Marketing en general.
Facilitación y gestión del cambio multifuncional
- Facilitar conversaciones estratégicas entre unidades de negocio para definir la responsabilidad y garantizar la claridad funcional a medida que los equipos evolucionan.
- Aportar visión y liderazgo en el diseño de procesos, claridad de roles y responsabilidad como parte de esfuerzos de transformación más amplios.
- Promover una cultura de mejora continua, innovación y responsabilidad compartida en todo el marketing.
Competencias clave
- Pensamiento estratégico: Capaz de alinear iniciativas digitales y empresariales con los objetivos de la empresa.
- Liderazgo del programa: Impulsa proyectos complejos hasta su finalización con disciplina y estructura.
- Colaboración interfuncional: Reúne a personas de diferentes departamentos para encontrar soluciones compartidas.
- Gestión del cambio: Apoya las transiciones con empatía, estructura y claridad.
- Iniciativa y Propiedad: Anticipa las necesidades y se hace responsable de los resultados, incluso sin autoridad directa.
Experiencia
- 10+ años de experiencia en gestión de programas digitales para una empresa Fortune 500 que trabaja en varios países.
- 7+ años de experiencia en planificación de campañas de lanzamiento al mercado para asegurar que las páginas web estén alineadas con nuestros otros canales de ventas/marketing, incluyendo chat para ventas, formularios para flujo de leads, notas de prensa, redes sociales y gestión de correos electrónicos.
- 5+ años de experiencia gestionando iniciativas complejas y multifuncionales con prioridades en competencia y partes interesadas globales.
- 5+ años de experiencia en sistemas CMS, como Adobe o Sitecore.
- 5+ años de experiencia priorizando contenido web y experiencias para optimización SEO, incluyendo rendimiento a nivel de página, planificación de enlaces cruzados y gestión de etiquetas.
- Altamente competente en los estándares ADA/WCAG 2.0 para sitios web globales.
- Habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal, con la capacidad de involucrar a las partes interesadas en todos los niveles.
- La experiencia gestionando la fusión y consolidación de sitios web es un punto a favor.
- Formación en experiencia de usuario y diseño técnico, con la capacidad de diseñar soluciones técnicas creativas para resolver necesidades empresariales
- Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo con un enfoque proactivo y orientado a soluciones.
Educación
Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas o un campo relacionado.
Este es un puesto remoto.
Compensación: 100,00 $ - 117,00 $ la hora
Quiénes somos
High Bridge es una empresa de consultoría bottom-up con más de dos décadas de experiencia en la creación de soluciones innovadoras para la industria de la tecnología.
- • Conectamos talentos cuidadosamente seleccionados con empleadores de renombre en nuestro campo.
- • Nos asociamos con empresas de ideas afines para reforzar el éxito y el entendimiento mutuos.
- • Entregamos resultados a través de la planificación estratégica y la gestión meticulosa de proyectos.
En High Bridge, creemos que el éxito es una medida de resultados y procesos, productos y personas. Estamos orgullosos de aportar integridad y humanidad al trabajo que hacemos cada día. Ya sea que estemos entrevistando a posibles asociados, intercambiando ideas con socios o solucionando problemas con proveedores, nos comprometemos a comprometernos con la honestidad, la transparencia y el buen humor en cada cruce.
Carreras
¿Te apasiona la tecnología? ¿Crees en la ausencia de líneas de meta? ¿Están las personas y el proceso en el talón a tu paso? High Bridge Consulting puede ser el próximo viaje para usted.
Aquí en High Bridge, nuestra isla es tecnología, pero nuestro pueblo es humano. Valoramos una cultura de autenticidad, integridad y creatividad. Trabajamos inteligentemente, no duro, miramos hacia adelante, no hacia atrás, y nos encanta venir a trabajar el lunes.
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